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2010-11-18 09:31 521次
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英语对公司而言是不可缺少的学习计划之一
在现今全球经济发展趋势下,英语在世界上占的比例也是很高的,而且商务上活动成败也是关关相连的,所以企业对员工英语水平要求也是越来越高了。
最近很多培训学校对企业人员进行一项调查,参与调查的公司中有90%企业认为,他们的员工应具备相当的英语基础,而且各公司也加大了员工英语培训的投入。
马克英语为您和您的公司提供最专业的培训指导,务求帮助更多企业的员工在实际工作及生活中,有效提升英语沟通及运用能力,从而提升企业的整体竞争能力与形象。
马克英语对企业的承诺
我们确信,您和您的员工都可以通过使用马克英语独特“多元化教学法”,学会并很好的运用好英语。
马克英语之所以能够向您提供这样的承诺,是由于我们学校会提供每位学员学习指导以及学习跟踪记录。我们将以《学员成绩报告》的形式按季度向您回报每个员工的详细学 习情况,以便您随时掌握他们的学习进展。
企业在使用传统英语教学方法上遇到的问题
1、传统的固定上课时间与您的员工的每日工作节奏相冲突。
2、培训内容和自身才能的不平衡在传统英语课程中,每班的学员水平、能力往往有极大差距。
3、由于传统课程不够个性化,无法满足员工的个别需求以致浪费宝贵的培训经费,无效果保障。
4、管理人员对其员工的学习进展情况和出席记录缺乏了解。
5、教师缺乏经验,并且不断更换。
6、缺课意味着“落课”。员工会跟不上课,变得没有动力,并且很快退学。
7、最初的目标似乎很好,但是到了*,课程渐变为随意的谈话,而没有系统的学习,也没有任何明显的进展。
8、在团队课上,秘书的学习速度比(年长的)老板快,造成尴尬的局面,并可能令老板丢面子。
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