2016年山东公务员面试培训辅导班6月4日开课
2016-05-26 10:01 159次
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2016年山东公务员面试培训辅导班6月4日开课
2016年山东公务员面试培训课程效果如何,授课老师的能力与素质是重要因素。
有一些公务员面试培训机构几乎全部是兼职师资,而且有些是从来没参加过公务员考试的教师组成,有些是教授,听起来名头还可以,殊不知很多都不是专业研究公务员面试这一块的,即使研究过,也不可能像全职的那样全力而专业研究这个方面,因为没有专业研究,就不可能面对新的情况,新的命题变化做出授课调整,其实名气再大的老师的授课质量也不会高。
另外,对于师资的水平,想通过短时间的培训而提升到一个较高水准也是比较难的,这也就造成了一些培训机构的师资水平参差不齐,加之于业务范围广,这些培训机构很难保证其在每一个省份都有较强的师资,特别是2016年*联考,山东也参与,那么面试的师资更得不到保障,难免会出现授课质量忽高忽低的尴尬境况。山东卓博教育在师资这一块是有承诺的,我们师资的平均年龄35岁以上,都是有公务员面试成功或公务员工作经历的师资,这样在一定程度上保证了师资的质量,这也是过关率的保障。
宫廷班 6天5晚 + 循环实战 6月4日开课 16000元,不过全退(需有效名次)
* 6天5晚 + 循环实战 6月4日开课 10000元,8000
全程封闭班 6天5晚 6月4日开课 3680元
封闭班 4天3晚 6月4日开课 2580元
【2016年山东公务员面试培训课程目标】
1、全面掌握面试理论知识,了解面试基本形式,清楚面试考察的能力和素质要求。
2、打牢面试基础,掌握社会时政热点,明晰*大政方针。
3、挖掘个性化经历,用“沟通”代替“答题”。
4、明确山东公务员面试题型变化规律并做有效预测。
5、熟悉考官心理,做到有的放矢。
【2016年山东公务员面试培训课程内容】
1、针对结构化面试和无领导小组讨论面试所涉及的题目、题型以及测评要素和评分标准做全面、细致的理论讲解,给考生详解答题思路和技巧,对考生易犯的答题误区予以纠正。
2、针对学员个人特点进行面试专家会诊,对学生常见的紧张、无话可说、语无伦次、思路易出现偏差和误区等各种个人问题制定突破计划,并进行多对一的辅导训练,纠正考生出现的各种问题和不足。
3、按照面试程序、内容进行全真面试模拟,营造全真面试氛围,培养考生的应考能力。指导考生在模拟中减少答题误区、适应面试题型、把握答题规律、熟悉面试流程和面试环境。
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