2012上半年*人力资源*培训

2012上半年*人力资源培训招生简章 报名优惠： 人力资源管理师（二级）：2690元/人（培训费2000元、考试鉴定费580元、教材费110元） 助理人力资源管理师（三级）：1890元/人（培训费1460元、考试鉴定费330元、教材费100元） 限时优惠：即时报名享7折优惠 三级1452二级2090 一次不过免费复培 会员独享： 佑佐练习题库软件——免费使用佑佐练习题库软件（立省200元）。海量模拟试题、历年全真试卷、重点题库、错误记录…… 佑佐网站会员独享——教学录像、教学课件、专业文件筐讲解及演练…… 佑佐人力资源论坛——HR培训区、HR专业交流讨论区、佑佐HR助手专区、休闲娱乐区…… 佑佐更多增值服务——佑佐HR助手优惠、免费江苏省薪酬调查报告、免费进入佑佐人才库、免费企业猎聘信息…… 2012惊喜奉送——一年免费使用佑佐EKM系统（立省500元）。内含人力资源各流程详细资料、大量实用表格、培训方案、招聘方案、人才测评方案、薪酬方案、绩效考核方案、劳动关系处理方案…… 报名条件： （一）人力资源管理师（具备以下条件之一者） 1.连续从事本职业工作13年以上。 2.取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。 3.取得*本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。 4.取得本职业三级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 （二）助理人力资源管理师（具备以下条件之一者） 1.连续从事本职业工作6年以上。 2.具有硕士研究生及以上学历证书。 3.取得*专科学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。 4.取得*本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。 5.全日制*本科学历在校毕业班学生，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 6.取得本职业四级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 课程设置： 培训内容：基础知识、法律法规、职业道德、人力资源规划、招聘与配置、绩效管理、培训与开发、薪酬与福利、劳动关系管理 颁证机构：*人名共和国人力资源和社会保障部（*劳动部） 考试时间：2012年5月和11月（*统一人力资源鉴定考试） 报名所需携带的资料： 1.报名表一份（报名现场填写）； 2.一寸二寸照片各两张； 3.身份证复印件一张； 4.毕业证书复印件一张及原件（原件审核完即退回）； 5.工作证明一张（原件，加盖公司公章或人力资源部章）。