扬州拓展之企业内训很有价值

有这样一个故事， 在一个部队，来一批新兵蛋子，在一个下梅雨的冬日，天气很冷。大家在吃早餐，某一位新兵，将吃不完的半个馒头，丢在了馊水桶里。 政委刚好来视察，看到了馊水桶里的半个馒头，问是谁丢的？没人承认，政委再问，还是没人承认，好，全连所有战士站在操场淋雨，直到说出来为止。 差不多一小时过去了，还是没人说，政委也站着陪大家一起淋雨。*，政委对厨房说，将馊水桶里的半个馒头捞起来，放在锅里煮成一锅汤，全连每人包括他自已都喝一碗，末了他又说，再加一 大把辣椒和老姜。 听完这个故事，我震憾不已，淋雨、吃馊水桶的馒头汤，是严，很多人只做到此而已。而加辣椒和老姜，陪着淋雨，是爱，是责任，是同甘共苦勇于承担、是自我首先检讨，很多人只有爱，没有严 ；有些人有严，没有爱。 我想，自此之后，不会再有人随便浪费军粮了，而每一个士兵也从心底里诚心的服从，规矩没有坏，反而得到加强，人也没有因为此而离开，而是被教育，被感化，受教育者在后来也会成为教育者 ，这就是*的领导境界。 这只是一个小故事，却能体现一个领导的领导力。 作为经理人，要建立威信，管好属下，您是否清楚： ● 经理人的权力和威信来自何方？ ● 如何用好权力、留住人才？ ● 怎样才能在企业中形成核心竞争力？ 其中奥妙天机，本课程将一一道破！ 企业创新动力—《缔造卓越领导力》课程 “以人为本究竟以谁为本？为什么您的领导能力很强，却得不到大家的认同？为什么您恨不得把心都掏给员工，员工却不领情？人才难求，人才难用！”这是现阶段困扰企业领导的三个典型问题。 在新环境下，您的企业经营理念是否需要更新？ 您凭着以往的经验，为何总是处处碰壁？ 您勤于管理，为何效益却总难如人意？ 您苦苦思索，为什么留不住人才？ 您渴望变革、期待突破！ 因为您就是企业问题之所在！ 一切的一切都将从您自己开始。 “停止管理，学会领导！” 本课程借鉴国内外*的领导理论和实践，深入讨论在*实施价值观型领导的问题，重在提高管理层的系统思维与变革能力，了解杰出领导者的领导行为，提出了有效地解决以上问题的方法。 要想更好地领导您的企业，提高您的领导魅力，那就赶快引入我们的课程，这里将是打造全新领导的地方！ 帮助您树立明确的目标，坚定变革的信念，提升您的卓越领导力！ 您将充满信心地率领部属踏上成功之旅！