员工职业化素养课程

课程介绍 适用对象：需要提高职业素养的员工 学习收获：了解什么是职业素养、为什么需要有专业的行为表现 、明白管理时间的作用 、学习时间管理的基本原理 、了解与他人合作的关键行为模式并 、 了解职业发展的基本模型 课程学习 课程大纲 1 引子——“职业队”和“业余队” 2 清晰沟通——走出*步 2.1 为什么沟通难 2.2 有效沟通的方法和工具 3 时间管理——实现目标的关键 3.1 管理时间的重要性 3.2 基础工具 3.3 进阶方法 4 合作——职业化的基础 4.1 *内外的合作 5 职业生涯规划 5.1 职业发展的阶梯 5.2 职业发展的核心因素——能力 5.3 如何提升能力 6 总结、反思及学员行动计划